Job PROFIL
Teamleitung
Torben Hubach
Vom Azubi zum Teamleiter
„Als junge Führungskraft profitiere ich vor allem von unserem respektvollen Miteinander. Sowohl im Führungsteam als auch hierarchie- und abteilungsübergreifend.“
Wie sieht Dein typischer Arbeitsalltag aus?
Mein Tag beginnt damit, den aktuellen Antragsvorrat für das Team zu planen und sicherzustellen, dass ältere Anträge priorisiert werden, um die Fristen für unsere Beihilfeberechtigten einzuhalten.
Neben der Abrechnung von Anträgen stehe ich für sachliche und persönliche Zwischenfragen zur Verfügung. Montags haben wir unseren Teamleiter-JourFixe zu aktuellen Themen und Neuigkeiten sowie einen Austausch mit dem Teamleiter und der Stellvertretung für eine effektive Zusammenarbeit.
Dienstags folgt unser Teammeeting, in dem wir den Bericht aus der Teamleiter-Sitzung besprechen und die Woche planen. Zusätzlich führe ich Mitarbeitergespräche, organisiere die Urlaubsplanung und bin Ansprechpartner für alle Themen im Team. Ich unterstütze die Mitarbeiter durch Schulungen und führe Zielvereinbarungsgespräche.
Des Weiteren bin ich in Unternehmensprojekte und die Strategieentwicklung involviert.
Was schätzt Du an Deinem Arbeitsumfeld?
Seit meinem Start als Auszubildender bei der BBZ im Jahr 2010 faszinieren mich die Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Diese Gelegenheit nutze ich und wurde 2018 stellvertretender Teamleiter.
Derzeit leite ich ein Team von neun Personen, und ich schätze insbesondere die Vielfalt meiner Tätigkeit. Dabei ist es mir besonders wichtig, dass ich ein hohes Maß an Empathie mitbringe und stets flexibel bin, um auf die Anliegen aller im Team einzugehen.
Was hat Dir bei der Einarbeitung geholfen?
Da ich ein bestehendes Team übernommen habe und zuvor schon stellvertretender Teamleiter war, habe ich mich sehr schnell und gut eingefunden. Vor allem der gute Dialog mit den anderen Teamleitern und meiner Abteilungsleitung haben mir damals sehr geholfen. Und das bis heute noch!